هجرة الكفاءات造句
例句与造句
- وتشكل هذه التقنيات واحدا من الحلول لمشكلة هجرة الكفاءات من الجنوب إلى الشمال، مما يتيح لعلماء الجنوب أن يقفوا عمليا على جميع المناقشات الرئيسية التي تحدث في أوساط اﻷبحاث العالمية.
这些技术是解决南方人才流向北方问题的一种办法,使南方的科学家能参与世界研究界进行的几乎所有关键讨论。 - وتعد الهجرة القانونية لهؤلاء الأكثر مهارة عملية أسهل، لكن ما ينتج عنها من " هجرة الكفاءات " يؤثر على تنمية الكثير من بلدان المنشأ.
知识技能较高的人容易合法移民，但因此造成的 " 人才外流 " 则影响许多来源国的发展。 - وعلاوة على ذلك، من الضروري أيضاً رفع مستويات القدرة الفنية والإبقاء عليها عند مستويات مرتفعة، واعتماد تدابير من شأنها أن تمنع هجرة الكفاءات وأن تشجع مشاركة المؤسسات الصغيرة والمتوسطة الحجم في القطاع.
此外，也有必要提升和维持高度的专业能力，采取能够防止人才外流的措施，并鼓励该部门中小型企业的参与。 - واللولب النزولي في مستويات المعيشة بالنسبة للعاملين الحضريين المتعلمين ما زال يزيد من حدة " هجرة الكفاءات " الخطيرة بالفعل والتي أصبحت استنزافا في العديد من البلدان الفقيرة.
65 受教育程度较高的城市工人的生活水平不断下降，这仍然是许多穷国本已严重的、形同大出血的人才外流现象加剧的原因。 - وأضاف أنه من الناحية الأخرى، يعيش كثير من المواطنين الحاصلين على تعليم عالٍ ويعملون في البلدان المتقدمة النمو وبذلك يسهمون في وجود هجرة الكفاءات من المنطقة على نطاق واسع.
相反，大多数受过大学教育的公民都在发达国家居住和工作，造成严重的区域 " 人才外流 " 。 - بيد أن هنالك عددا من المخاطر المرتبطة بزيادة تدفق التحويلات إلى الاقتصادات التي تمر بمرحلة انتقالية مثل قلة المناعة إزاء الاتجاهات الاقتصادية السلبية في البلدان المستقبلة والآثار الناجمة عن هجرة الكفاءات بالنسبة لبلدان المنشأ.
不过，也存在着一些与转型经济体汇款流入增加相联的不利风险，如接收国易受经济衰退的影响和人才外流对来源国的影响。 - وبما أن هجرة الكفاءات ناجمة إلى حد كبير عن عوامل " الجذب " ، فإن التعاون ضروري للتصدي لتدفق العمال المهرة هذا من البلدان النامية.
由于人才流失在很大程度上是各种 " 吸引 " 因素的结果，必须进行合作以阻止熟练工人从发展中国家外流。 - ولذا فلئن كانت الهجرة الدائمة للعاملين الصحيين يمكن أن تؤدي إلى هجرة الكفاءات من البلدان النامية، فإن اﻻنتقال المؤقت يمكن أن يسهم في اﻻرتقاء عموما بمستوى المهارات عندما يستأنف اﻷشخاص العائدون أنشطتهم.
因此尽管保健专业人员的永久移徙可能会导致发展中国家的人才外流，但在返回人员恢复其活动以后，临时流动可以推动普遍提高技能。 - ويعزى ذلك جزئيا إلى آثار هجرة الكفاءات نتيجة للهجرة و " هدر الأدمغة " بسبب استخدام العاملين في وظائف أدنى من مستوى مهاراتهم الفعلي.
其部分原因是由于移民导致的人才流失和由于工人被雇用从事低于其实际技能水平的工作而导致的 " 人才浪费 " 。 - وتبين الدراسة أن أعلى معدلات هجرة الكفاءات (هجرة العمالة عالية التدريب كنسبة من القوى العاملة المتعلمة في البلدان المرسلة) توجد في منطقة البحر الكاريبي وأمريكا الوسطى ومنطقة شرق وغرب أفريقيا.
研究表明，最高比率的人才外流（高技能劳工的移徙在来源国可能受过教育的劳动力中所占的比例）出现在加勒比，中美洲、西部和东部非洲。 - " وإذ تشدد أيضا على أن هجرة الكفاءات لا تزال تمثل مشكلة حادة في كثير من البلدان النامية والبلدان التي تمر اقتصاداتها بمرحلة انتقالية، مما يهدد إنجازاتها في مجال تنمية الموارد البشرية،
" 又强调指出，人才流失仍然是许多发展中国家和转型期国家的一个严重问题，对人力资源开发领域的成就构成威胁， - وطالما أن الأطباء والمعلمين لا يمكن الاستعاضة عنهم داخليا على نحو سريع بسبب بطء العائد من التعليم، فإن هجرتهم تؤدي بالضرورة إلى فقدان صاف في مجال " هجرة الكفاءات " .
医生和教师不能在国内迅速补充，因为教育的收益迟滞，这些人员的移徙必定带来 " 人才外流 " 的纯净损失。 - ومن ثم، فمن مصلحة أي بلد لديه مجتمع علمي كبير ويريد أن يحد من هجرة الكفاءات وأن يستغل مهاراته العلمية المحلية استغﻻﻻ تاما، ليزيد بذلك من صادراته وعمالته على المستوى المحلي أن يبذل قصاراه ﻹنشاء صناعة رأس مال مخاطر خاصة به.
因此,如果拥有庞大科学界的国家想劝阻人才外流,充分利用国内的科学技能,并因此而扩大国内出口和就业,它不妨很好地努力发展自己的风险资本业。 - وتؤيد مصر في هذا الصدد التوصيات التي انتهى إليها تقرير اللجنة العالمية المعنية بالهجرة والتنمية، والتي يتمثل أهمها في توجيه برامج الاستثمار المشترك والمساعدات الأجنبية إلى القطاعات والدول الأكثر تضررا من هجرة الكفاءات والعقول.
在这方面，埃及支持国际移徙问题全球委员会报告所载的建议，尤其是关于在受高技能劳工移徙影响最严重的部门和国家开办联合投资项目并向它们提供外国援助的建议。 - وترى مجموعة الـ 77 والصين أن مباشرة حوار صريح وبنَّاء بين الدول الأعضاء أمر صار لازما أكثر من أي وقت مضى، من أجل فهم ظاهرة الهجرة الدولية والتحكم فيها على نحو أفضل، ولا سيما هجرة الكفاءات من الجنوب إلى الشمال.
29． 77国集团和中国认为，为更好地了解和控制国际移徙现象、尤其是南方人才大量流向北方，会员国之间比任何时候都更需要进行坦诚和建设性的对话。