غير مدفوع الأجر造句
例句与造句
- مواصلة العمل من أجل إدخال نص بشأن العمل غير مدفوع الأجر في أوروبا.
继续努力推动在欧洲设立一个关于无报酬工作的专栏。 - وبالإضافة إلى ذلك، توفر المرأة عمل غير مدفوع الأجر في المشاريع الزراعية والتجارية المملوكة للأسر.
此外，许多妇女在农活和家务活中提供的是无偿劳动。 - وتؤدي النساء من العمل المنزلي غير مدفوع الأجر أكثر مما يؤديه الرجل في كل الفئات العمرية.
在所有的年龄组中，从事免费家务劳动的妇女都多于男子。 - يُعرّف التطوع بأنه عمل غير مدفوع الأجر خارج المنـزل من أجل منظمة أو من خلالها.
志愿服务指为了组织或通过组织从事家庭以外的无报酬工作。 - وتستبعد عمالة القطاع غير الرسمي والعمل غير مدفوع الأجر كليهما من الناتج الوطني الإجمالي(25).
非正规部门就业和无报酬护理工作都被排斥在国民生产总值之外。 - ويجب تحسين فرص الحصول على عمل، مع الاعتراف بقدر أكبر بما تقوم به المرأة بعمل غير مدفوع الأجر على نطاق واسع.
需要改善就业机会，并进一步承认妇女从事的大量无薪工作。 - إلا أن العلاقة بين العمل بأجر والعمل المنزلي غير مدفوع الأجر مختلفة كثيرا بالنسبة للرجل والمرأة.
尽管如此，有酬工作和无报酬的家务劳动之间的关系对男性和妇女而言差异巨大。 - لا توجد أية أحكام تحدد قيمة مقابل العمل غير مدفوع الأجر عند حساب إحصاءات الدخل الوطني وإجمالي الناتج الوطني.
没有规定在计算国民收入统计数据和国民生产总值时应计入无偿工作的价值。 - وتقضي المرأة الريفية يوميا ما بين 12 و14 ساعة عمل غير مدفوع الأجر من أجل رفاه أسرتها وتصريف شؤون البيت.
农村地区妇女每天为家庭福利和家务付出平均12至14小时的无偿劳动。 - وأبلغ الفريق أن معظم الأطفال العاملين يعملون في الزراعة ويؤدون عملاً غير مدفوع الأجر لصالح أسرهم المعيشية(104).
国家工作队报告说，大部分童工从事的是农业劳动，大多是在家庭中承担无报酬劳动。 - التقييم الاقتصادي لعمل المرأة غير مدفوع الأجر
此外，养恤金计划的歧视性方面也正在审议当中，根据这项计划，再婚妇女再不得领受其前夫的那部分养恤金。 - ويتمتع العاملين من الذكور والإناث في القطاع العام بإجازة والدية غير مدفوعة الأجر مدتها 12 شهرا وانقطاع مهني غير مدفوع الأجر لمدة ثلاثة أعوام.
公共部门的男女雇员享有12个月的不带薪育儿假，还可以停薪留职三年。 - وبالإضافة إلى ذلك، من الضروري تقديم المساعدة إلى المرأة بشأن الالتزامات المرتبطة بالولادة وتربية الأطفال (عمل المرأة غير مدفوع الأجر في الأسرة المعيشية).
此外，还必要协助妇女履行生儿育女的职责（妇女在家庭中的无报酬劳动）。 - وعندما تؤدي هذه المدفوعات إلى تقليص الإنفاق على القطاع الاجتماعي، قد يترتب على ذلك وقوع مزيد من أعباء العمل غير مدفوع الأجر على كاهل المرأة.
当这种还款导致社会部门缩小开支时，妇女可能就需从事更多无酬工作。 - وبالتالي، فإن تقسيم العمل استنادا إلى الفوارق بين الجنسين بين عمل مدفوع الأجر وعمل غير مدفوع الأجر يمثل مصدراً أساسياً هاماً لعدم المساواة بين الجنسين.
因此，有酬工作和无酬工作上的两性分工是导致性别不平等的重大结构原因。