人力规划的阿拉伯文
读音:
例句与用法
- 更多例句： 上一页 下一页
- ومن شأن العمل بنظام التخطيط للقوة العاملة واستخدام قوائم المرشحين التي سبق فرزها بوصفهما الأداة الرئيسية للتوظيف والتنسيب أن يساهما مساهمة إضافية في خفض مدة التوظيف عن طريق إعادة تصميم إجراءات العمل الحالية وترشيدها، مما يقلص العديد من خطوات عملية التعيين التي تستغرق وقتا طويلا.
引入人力规划和使用预选名册作为征聘和职位安排的首要工具，会进一步通过重新设计和精简现有工作流程，帮助缩短征聘用时，将征聘程序中许多耗时的步骤移到流程上游。 - وتسعى الإدارة من خلال تدابير استباقية تتعلق بإدارة الوثائق، مثل تقاسم عبء العمل وتخطيط القدرات وإنشاء فرقة عمل مشتركة بين الإدارات، إلى ضمان قدرة أكبر على التنبؤ وكفالة درجة أكبر من النظام فيما يتعلق بمعالجة الوثائق ذات الأهمية الحيوية للتواصل الفعال بلغات متعددة بين الوفود.
大会部实行积极主动的文件管理措施，例如分担工作量、人力规划和设立部门间工作队。 大会部力求确保文件处理过程更有可预见性和有序，因为这对各代表团利用多种语文进行有效沟通至关重要。 - وتعزى الزيادة في فئة الاستشاريين (800 619 3 دولار، أو 104.8 في المائة) أساسا إلى إعداد بيانات المعايير المحاسبية الدولية للقطاع العام وتنفيذها والتدريب عليها، وإلى الحصول على شهادة المنظمة الدولية لتوحيد المقاييس بشأن معايير التشغيل والسلامة الجوية، وتطوير الأدوات اللازمة لتخطيط القوة العاملة في الميدان.
咨询人资源类资源增加(3 619 800美元，104.8%)主要是由于国际公共部门会计准则的数据准备、实施和培训，国际标准化组织核证空中业务和安全标准，以及开发实地人力规划工具。 - وستواصل إدارة الدعم الميداني تعاونها مع مكتب إدارة الموارد البشرية في تنفيذ الإطار المتكامل لإدارة الموارد البشرية، لا سيما بدء تشغيل نظام إدارة المواهب في الميدان، وأنشطة التخطيط والدعوة في مجال القوة العاملة، مع كفالة أن تكون هذه الجهود متماشية تماما مع المقررات التي أصدرتها الجمعية العامة بشأن إدارة الموارد البشرية.
外勤支助部将继续与人力资源管理厅协作实施综合人力资源管理框架，特别是启动外地人才管理制度、服务条件及人力规划和外联，确保这些努力完全符合大会就人力资源管理作出的决定。 - ويوفر قسم إدارة الموارد البشرية إلى البعثة أيضاً إدارة متكاملة واستراتيجية للموارد البشرية في مجالات تخطيط القوى العاملة، وإدارة الوظائف وملاك الموظفين، واستقدام الموظفين واختيار الموظفين، وإدارة استحقاقات ومزايا الموظفين، وإدارة الوقت والحضور، وإدارة الأداء والتطوير الوظيفي، وخدمات تقديم المشورة والتدريب.
人力资源管理科还在人力规划、员额和人员配置表管理、工作人员征聘和甄选、工作人员应享待遇和福利管理、时间和出勤管理、业绩管理和职业发展以及咨询服务和培训等领域，为特派团进行统筹和战略性人力资源管理。